请问浙江省的产假天数规定?？
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时间：2023-09-29 13:49:27
请问浙江省的产假天数规定?？
请问浙江省的产假天数规定。请问浙江省的产假天数规定。法定产假是98天，浙江省可以额外奖励30天，具体如下：《女职工劳动保护规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天。难产的，增加产假15天。生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假。怀孕满4个月流产的，享受42天产假。《浙江省人口与计划生育条例》第三十条2016年1月1日以后符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得下列福利待遇：（一）女方法定产假期满后，享受三十天的奖励假，不影响晋级、调整工资，并计算工龄。用人单位根据具体情况，可以给予其他优惠待遇。这样解释大家理解吗。该内容由 赵军律师 和 律说律答 共创回答。
导读请问浙江省的产假天数规定。请问浙江省的产假天数规定。法定产假是98天，浙江省可以额外奖励30天，具体如下：《女职工劳动保护规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天。难产的，增加产假15天。生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假。怀孕满4个月流产的，享受42天产假。《浙江省人口与计划生育条例》第三十条2016年1月1日以后符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得下列福利待遇：（一）女方法定产假期满后，享受三十天的奖励假，不影响晋级、调整工资，并计算工龄。用人单位根据具体情况，可以给予其他优惠待遇。这样解释大家理解吗。该内容由 赵军律师 和 律说律答 共创回答。
请问浙江省的产假天数规定?？请问浙江省的产假天数规定?法定产假是98天，浙江省可以额外奖励30天，具体如下：《女职工劳动保护规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。《浙江省人口与计划生育条例》第三十条2016年1月1日以后符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得下列福利待遇：（一）女方法定产假期满后，享受三十天的奖励假，不影响晋级、调整工资，并计算工龄；用人单位根据具体情况，可以给予其他优惠待遇；这样解释大家理解吗？ 该内容由 赵军律师 和 律说律答 共创回答
请问浙江省的产假天数规定?？
请问浙江省的产假天数规定。请问浙江省的产假天数规定。法定产假是98天，浙江省可以额外奖励30天，具体如下：《女职工劳动保护规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天。难产的，增加产假15天。生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假。怀孕满4个月流产的，享受42天产假。《浙江省人口与计划生育条例》第三十条2016年1月1日以后符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得下列福利待遇：（一）女方法定产假期满后，享受三十天的奖励假，不影响晋级、调整工资，并计算工龄。用人单位根据具体情况，可以给予其他优惠待遇。这样解释大家理解吗。该内容由 赵军律师 和 律说律答 共创回答。
