招收童工是不是违法行为？
来源：动视网
责编：小OO
时间：2023-10-05 02:33:48
招收童工是不是违法行为？
法律分析。招收童工是违法行为，会受到处罚，情节严重的，由工商行政部门吊销营业执照。法律依据。《中华人民共和国劳动法》。第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。第九十四条用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。
导读法律分析。招收童工是违法行为，会受到处罚，情节严重的，由工商行政部门吊销营业执照。法律依据。《中华人民共和国劳动法》。第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。第九十四条用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。
法律分析：
招收童工是违法行为，会受到处罚，情节严重的，由工商行政部门吊销营业执照。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》
第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。
文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。
第九十四条用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。
招收童工是不是违法行为？
法律分析。招收童工是违法行为，会受到处罚，情节严重的，由工商行政部门吊销营业执照。法律依据。《中华人民共和国劳动法》。第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。第九十四条用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。
