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社保15年和25年缴费区别分析

来源:动视网 责编:小OO 时间:2024-05-19 01:50:52
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社保15年和25年缴费区别分析

社保交15年和20年的区别在于养老金金额和医保待遇。交满20年的人可以获得更高的养老金和终身医保待遇,而交满15年的人则较少。此外,社保费的计算标准与商业保险不同,需要考虑社会经济因素以求得公平合理的费率。法律分析;一、社保交15和20年的区别。1、养老金金额不同;假设两个人A和B都是60岁退休,退休前两个人在同一个公司上班,公司和个人加起来每个月缴纳500元的社保,A交了15年,而B则交了20年。养老金=基础养老金+个人账户养老金。基础养老金=(退休地上年度平均工资+个人缴费指数工资)÷2×缴费年限×1%。个人账户养老金=本人帐户存额÷计发月数(50岁计发月数为195,55岁为170,60岁为139)。
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导读社保交15年和20年的区别在于养老金金额和医保待遇。交满20年的人可以获得更高的养老金和终身医保待遇,而交满15年的人则较少。此外,社保费的计算标准与商业保险不同,需要考虑社会经济因素以求得公平合理的费率。法律分析;一、社保交15和20年的区别。1、养老金金额不同;假设两个人A和B都是60岁退休,退休前两个人在同一个公司上班,公司和个人加起来每个月缴纳500元的社保,A交了15年,而B则交了20年。养老金=基础养老金+个人账户养老金。基础养老金=(退休地上年度平均工资+个人缴费指数工资)÷2×缴费年限×1%。个人账户养老金=本人帐户存额÷计发月数(50岁计发月数为195,55岁为170,60岁为139)。


社保交15年和20年的区别在于养老金金额和医保待遇。交满20年的人可以获得更高的养老金和终身医保待遇,而交满15年的人则较少。此外,社保费的计算标准与商业保险不同,需要考虑社会经济因素以求得公平合理的费率。

法律分析

一、社保交15和20年的区别

1、养老金金额不同

假设两个人A和B都是60岁退休,退休前两个人在同一个公司上班,公司和个人加起来每个月缴纳500元的社保,A交了15年,而B则交了20年。

养老金=基础养老金+个人账户养老金

基础养老金=(退休地上年度平均工资+个人缴费指数工资)÷2×缴费年限×1%

个人账户养老金=本人帐户存额÷计发月数(50岁计发月数为195,55岁为170,60岁为139)

社保交满15年养老金的计算是:基础养老金=(5000+5000)÷2×15×1%=750

个人账户养老金=500×12×15÷139=647

社保交满20年养老金的计算是:基础养老金=(5000+5000)÷2×20×1%=1000

个人账户养老金=500×12×20÷139=863

所以按照这种算法,A在缴纳了15年社保之后,退休了每个月能拿到1294元人民币;B在缴纳了20年社保之后,退休了每个月能拿到1863元人民币。

2、医保待遇不同

社保里除了养老保险,还有一个含金量也很高,那就是医保。现在的上班族一般都由公司统一缴纳五险一金,所以养老保险要是断了,医保也就断了。

而你要享受终身医保,只缴纳15年社保肯定是不够的。

关于终身医保,社保局是这么回答的:

城镇职工医疗保险的参保人员在达到法定退休年龄前需连续参保且符合医疗保险报销条件,可按相关规定享受医疗保险待遇。

在09年1月1日前初次参加医疗保险的人员,连续或累计缴费满15年,退休后可以不用缴纳医保费用,享受医保待遇;在09年1月1日后(包含当日)初次参保,连续不间断缴费满15年,或者累计缴费满20年,退休后可以不用缴纳医保费用,享受医保待遇。

而目前的青年主力主要都是80后、90后,他们大部分都在2009年后才开始缴纳社保,要享受终身医保待遇,至少得缴够20年。

二、社保费的计算标准

社会保险必须根据各种风险事故的发生概率,并按照给付标准事先估计的给付支出总额,求出被保险人所负担的一定比率,作为厘定保险费率的标准。而且,与商业保险不同,社会保险费率的计算,除风险因素外,还需要考虑更多的社会经济因素,求得公平合理的费率。

结语

社保交15年和20年的区别在于养老金金额和医保待遇的差异。按照计算公式,交满15年社保的退休人员每月可拿到1294元人民币的养老金,而交满20年的人则可拿到1863元人民币。此外,享受终身医保待遇需要连续或累计缴费满15年或20年,对于80后、90后的年轻人来说,至少要缴够20年才能享受终身医保。社保费的计算标准考虑了风险事故的发生概率和给付支出总额,以及社会经济因素,以求得公平合理的费率。

法律依据

中华人民共和国社会保险法:第一章 总 则 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。

中华人民共和国社会保险法:第二章 基本养老保险 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。

职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

中华人民共和国社会保险法:第七章 社会保险费征缴 第六十一条 社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费,并将缴费情况定期告知用人单位和个人。

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社保15年和25年缴费区别分析

社保交15年和20年的区别在于养老金金额和医保待遇。交满20年的人可以获得更高的养老金和终身医保待遇,而交满15年的人则较少。此外,社保费的计算标准与商业保险不同,需要考虑社会经济因素以求得公平合理的费率。法律分析;一、社保交15和20年的区别。1、养老金金额不同;假设两个人A和B都是60岁退休,退休前两个人在同一个公司上班,公司和个人加起来每个月缴纳500元的社保,A交了15年,而B则交了20年。养老金=基础养老金+个人账户养老金。基础养老金=(退休地上年度平均工资+个人缴费指数工资)÷2×缴费年限×1%。个人账户养老金=本人帐户存额÷计发月数(50岁计发月数为195,55岁为170,60岁为139)。
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