小明还在试用期他的工资不得低于多少
来源：动视网
责编：小OO
时间：2024-05-13 05:29:42
小明还在试用期他的工资不得低于多少
法律分析。试用期工资不得低于劳动合同的百分之八十。法律依据。《中华人民共和国 劳动合同法》 第二十条 试用期工资劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
导读法律分析。试用期工资不得低于劳动合同的百分之八十。法律依据。《中华人民共和国 劳动合同法》 第二十条 试用期工资劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
法律分析：
试用期工资不得低于劳动合同的百分之八十。
法律依据：
《中华人民共和国 劳动合同法》 第二十条 试用期工资劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
小明还在试用期他的工资不得低于多少
法律分析。试用期工资不得低于劳动合同的百分之八十。法律依据。《中华人民共和国 劳动合同法》 第二十条 试用期工资劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
