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保险能否被停用?

来源:动视网 责编:小OO 时间:2024-05-20 18:44:23
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保险能否被停用?

离职后可以报停社保,需要由原单位人事去社保局申报减员。离职后可以自己按自由职业者的身份继续缴纳社保,也可以转到新公司账户内继续缴纳。如新公司在外地,需办理社保关系转移手续。法律分析;可以报停社保。公司买的社保,自己是可以去社保局报停的,必须由公司人事去社保局申报减员才能报停社保。和单位办理了解除劳动合同,单位就可以申报中断参保缴费。离职后,原单位从其公司账户内做减员处理,然后可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险,也可以转到新公司账户内,让新公司继续缴纳社会保险。如果新公司在外地的,还需要先办理社会保险关系的转移手续。拓展延伸;保险终止的条件和程序。
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导读离职后可以报停社保,需要由原单位人事去社保局申报减员。离职后可以自己按自由职业者的身份继续缴纳社保,也可以转到新公司账户内继续缴纳。如新公司在外地,需办理社保关系转移手续。法律分析;可以报停社保。公司买的社保,自己是可以去社保局报停的,必须由公司人事去社保局申报减员才能报停社保。和单位办理了解除劳动合同,单位就可以申报中断参保缴费。离职后,原单位从其公司账户内做减员处理,然后可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险,也可以转到新公司账户内,让新公司继续缴纳社会保险。如果新公司在外地的,还需要先办理社会保险关系的转移手续。拓展延伸;保险终止的条件和程序。


离职后可以报停社保,需要由原单位人事去社保局申报减员。离职后可以自己按自由职业者的身份继续缴纳社保,也可以转到新公司账户内继续缴纳。如新公司在外地,需办理社保关系转移手续。

法律分析

可以报停社保。公司买的社保,自己是可以去社保局报停的,必须由公司人事去社保局申报减员才能报停社保。和单位办理了解除劳动合同,单位就可以申报中断参保缴费。离职后,原单位从其公司账户内做减员处理,然后可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险,也可以转到新公司账户内,让新公司继续缴纳社会保险。如果新公司在外地的,还需要先办理社会保险关系的转移手续。

拓展延伸

保险终止的条件和程序

保险终止的条件和程序取决于具体的保险合同和相关法律规定。一般来说,保险合同可能会规定一些终止保险的条件,例如保险期限届满、投保人或被保险人的死亡、保险金给付达到合同约定的上限等。此外,保险公司可能会在某些情况下选择终止保险合同,例如保险费未按时支付、故意提供虚假信息等。终止保险的程序通常需要保险公司和投保人或被保险人之间的书面通知,并按照合同约定的程序进行处理。建议在终止保险前仔细阅读保险合同条款,并与保险公司进行沟通,以确保按照合同约定的程序进行操作。

结语

在报停社保方面,需要由公司人事去社保局申报减员才能实现报停。离职后,可以选择自己按自由职业者身份继续缴纳社会保险,或者将社保转移到新公司账户内继续缴纳。若新公司在外地,需办理社会保险关系的转移手续。保险终止的条件和程序取决于具体合同和法律规定,建议仔细阅读合同条款并与保险公司沟通。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》

第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。

第五十用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

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保险能否被停用?

离职后可以报停社保,需要由原单位人事去社保局申报减员。离职后可以自己按自由职业者的身份继续缴纳社保,也可以转到新公司账户内继续缴纳。如新公司在外地,需办理社保关系转移手续。法律分析;可以报停社保。公司买的社保,自己是可以去社保局报停的,必须由公司人事去社保局申报减员才能报停社保。和单位办理了解除劳动合同,单位就可以申报中断参保缴费。离职后,原单位从其公司账户内做减员处理,然后可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险,也可以转到新公司账户内,让新公司继续缴纳社会保险。如果新公司在外地的,还需要先办理社会保险关系的转移手续。拓展延伸;保险终止的条件和程序。
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