劳动合同是不是得自己有一份 法律问题
来源：动视网
责编：小OO
时间：2024-05-20 03:30:13
劳动合同是不是得自己有一份 法律问题
法律分析。是的，劳动合同文本应由用人单位和劳动者各执一份。法律依据。《中华人民共和国劳动合同法》 第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
导读法律分析。是的，劳动合同文本应由用人单位和劳动者各执一份。法律依据。《中华人民共和国劳动合同法》 第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
法律分析:
是的，劳动合同文本应由用人单位和劳动者各执一份。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
劳动合同是不是得自己有一份 法律问题
法律分析。是的，劳动合同文本应由用人单位和劳动者各执一份。法律依据。《中华人民共和国劳动合同法》 第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
