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人社局,人事局,劳动局这三者是什么关系?

来源:动视网 责编:小OO 时间:2024-03-23 09:42:16
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人社局,人事局,劳动局这三者是什么关系?

法律分析。2009年大部委改革时,人事局和劳动局合并成立了人力资源和社会保障局简称为人社局。法律依据。《中华人民共和国劳动法》。第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。第七条 劳动者有权依法参加和组织工会。工会代表和维护劳动者的合法权益,依法自主地开展活动。第 劳动者依照法律规定,通过职工大会、职工代表大会或者其他形式,参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。
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导读法律分析。2009年大部委改革时,人事局和劳动局合并成立了人力资源和社会保障局简称为人社局。法律依据。《中华人民共和国劳动法》。第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。第七条 劳动者有权依法参加和组织工会。工会代表和维护劳动者的合法权益,依法自主地开展活动。第 劳动者依照法律规定,通过职工大会、职工代表大会或者其他形式,参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。


法律分析:

2009年大部委改革时,人事局和劳动局合并成立了人力资源和社会保障局简称为人社局。

法律依据:

《中华人民共和国劳动法》

第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。 劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。

第七条 劳动者有权依法参加和组织工会。 工会代表和维护劳动者的合法权益,依法自主地开展活动。

第 劳动者依照法律规定,通过职工大会、职工代表大会或者其他形式,参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。

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人社局,人事局,劳动局这三者是什么关系?

法律分析。2009年大部委改革时,人事局和劳动局合并成立了人力资源和社会保障局简称为人社局。法律依据。《中华人民共和国劳动法》。第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。第七条 劳动者有权依法参加和组织工会。工会代表和维护劳动者的合法权益,依法自主地开展活动。第 劳动者依照法律规定,通过职工大会、职工代表大会或者其他形式,参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。
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