劳动者持有假文凭的劳动合同生效吗

持假文凭订立的劳动合同是无效的，《劳动法》第1规定，采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同无效。

一、房屋租赁合同无效怎么办？

房屋租赁合同无效的条件：一方以欺诈、胁迫的手段订立房屋租赁合同，损害国家利益的;合同签订以合法形式掩盖非法目的的等情形下，该租赁合同无效。

房屋租赁无效情况：(一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益；(二)恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益；(三)以合法形式掩盖非法目的；(四)损害社会公共利益；(五)违反法律、行规的强制性规定。

二、什么是订立劳动合同的诚实信用原则？

订立劳动合同的诚实信用原则指在订立劳动合同时诚实，讲信用，不得采取欺诈的行为签订劳动合同。以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的，劳动合同无效或者部分无效。

三、劳动合同法第26条规定以欺诈胁迫的手段或者是什么

劳动合同法第26条规定以欺诈胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的，劳动合同无效或者部分无效。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民确认。

【本文关联的相关法律依据】

《劳动法》第1规定，采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同无效。欺诈是指一方当事人故意告知对方虚假情况，或者故意隐瞒真实情况，诱使对方当事人作出错误意思表示的行为。