报工伤人身意外险需要什么材料

根据所买的意外险的保险责任有哪些，进行申报。

比如意外医疗报销、意外残疾或身故赔付等。

先报工伤保险，然后凭工伤保险开具的《费用清单证明》或《分割单》、报销手续或理赔手续复印件进行意外险理赔。

一、意外险包括哪些范围

基本保障：

（一）死亡给付：被保险人遭受意外伤害造成死亡时，保险人给付死亡保险金。死亡给付是全部给付。

（二）残废给付：被保险人因遭受意外伤害造成残废时，保险人按残疾程度大小分级给付残废保险金。残疾给付是分付。

（三）医疗给付：被保险人因遭受意外伤害支出医疗费时，保险人根据实际情况酌情给付。医疗给付规定有最高限额，且意外伤害医疗保险一般不单独承保，而是作为意外伤害死亡残废的附加险承保。

（四）停工给付：被保险人因遭受意外伤害暂时丧失劳动能力，不能工作时，保险人给付停工保险金。

二、团体意外险和雇主责任险的区别

雇主责任险与团体意外险的区别在于：

（一）保险标的不同。

（二）保障的范围不同：

（1）对职业病的保障不同；

（2）对第三人侵权的保障不同。

（三）保障的期间不同。

（四）投保人的范围不同。

（五）被保险人不同。

（六）保险受益人不同。

（七）两种赔偿金的处理方式不同。

目前，我国没有立法强制实施雇主责任保险，只是规定某些行业必须为从业人员购买团体人身意外伤害保险，如建筑业、高危行业等。业内人士认为与其他保险险种相比，雇主责任险具有更强的社会属性，不但能有效降低企业主在遭遇员工工伤事故时所需担负的责任风险，还可以有力维护、企业和个人之间正常、有序的社会关系，提高公共管理效能，企业应当购买雇主责任险。关于雇主责任险与团体意外险怎么买可以通过网上投保的方式进行，例如中民保险网。