工会经费个人所得税扣除比例

工会经费的征缴和使用是根据《中华人民共和国工会法》和《中华人民共和国个人所得税法》来规定的。工会经费的来源包括会员缴纳的会费、企事业单位按工资总额的2%拨缴的经费、企事业单位上缴的收入、补助和其他收入。工会经费主要用于为职工服务和工会活动。个人所得税方面，根据法律规定，个人所得中的一些特定项目是免征个人所得税的。

法律分析

目前工会经费由地税部门代征。各企业、事业单位应按工资总额的2%比例提取工会经费,并将其中的40%部分上缴上级工会。地税部门征缴数额为缴费单位应上缴的工会经费部分,即指按征缴基数的2%提取工会经费总额的40%部分。《中华人民共和国工会法》第四十二条工会经费的来源:（一）工会会员缴纳的会费；（二）建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费；（三）工会所属的企业、事业单位上缴的收入；（四）的补助；（五）其他收入。前款第二项规定的企业、事业单位拨缴的经费在税前列支。工会经费主要用于为职工服务和工会活动。经费使用的具体办法由中华全国总工会制定。

法律客观：

《中华人民共和国个人所得税法》

第四条

下列各项个人所得，免征个人所得税：

（一）省级、部委和中国人民军以上单位，以及外国组织、国际组织颁发的科学、教育、技术、文化、卫生、体育、环境保护等方面的奖金；

（二）国债和国家发行的金融债券利息；

（三）按照国家统一规定发给的补贴、津贴；

（四）福利费、抚恤金、救济金；

（五）保险赔款；

（六）军人的转业费、复员费、退役金；

（七）按照国家统一规定发给干部、职工的安家费、退职费、基本养老金或者退休费、离休费、离休生活补助费；

（八）依照有关法律规定应予免税的各国驻华使馆、领事馆的外交代表、领事和其他人员的所得；

（九）中国参加的国际公约、签订的协议中规定免税的所得；

（十）规定的其他免税所得。

结语

根据《中华人民共和国工会法》和《中华人民共和国个人所得税法》的相关规定，工会经费的来源包括会员缴纳的会费、企业、事业单位按工资总额的2%拨缴的经费、工会所属企业、事业单位上缴的收入、补助和其他收入。工会经费主要用于为职工服务和工会活动。而个人所得税法明确规定了免征个人所得税的情况，包括各级、国际组织颁发的奖金、国债利息、补贴津贴、福利费等。根据法律的客观规定，工会经费和个人所得税有明确的法律依据和规定。

法律依据

中华人民共和国劳动合同法（2012修正）：第六章 监督检查 第七十七条 【劳动者权利救济途径】劳动者合法权益受到侵害的，有权要求有关部门依法处理，或者依法申请仲裁、提起诉讼。

中华人民共和国劳动合同法（2012修正）：第一章 总则 第四条 【规章制度】用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。

用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。

在规章制度和重大事项决定实施过程中，工会或者职工认为不适当的，有权向用人单位提出，通过协商予以修改完善。

用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示，或者告知劳动者。

中华人民共和国劳动法（2018修正）：第十三章 附 则 第一百零六条 省、自治区、直辖市根据本法和本地区的实际情况，规定劳动合同制度的实施步骤，报备案。