2023年贵州工伤赔偿标准具体规定是什么？

贵州工伤赔偿标准规定根据《工伤保险条例》和贵州省规定，包括工伤医疗待遇、住院伙食补助费、护理费、残疾辅助器具费等。一次性伤残补助金为6个月本人工资。各省份会根据当地特色制定具体规定，但大项目如营养费和残疾补助金等总体不变。

法律分析

一、贵州工伤赔偿标准规定是什么?

贵州工伤赔偿标准规定是根据《工伤保险条例》和贵州省有关工伤赔偿标准的规定，在贵州省范围内，十级工伤的赔偿项目和赔偿标准如下：

1、工伤医疗待遇：购买了工伤保险的企业，属于报销项目由社保机构承担，不属于报销项目的，由公司承担;如果企业没有为职工购买工伤保险，则全由企业承担。

2、住院伙食补助费：本单位出差标准的70%。

3、住院期间护理费：首先需要确定需要护理;其次，标准按当地同等护理级别的护工工资确定。

4、残疾辅助器具费：由劳动能力鉴定委员会确定是否需要残疾辅助器具。

5、出院后休息期间的护理费：确定在出院后需要专人护理。

6、经过护理鉴定后的护理费：上年度职工平均工资的50%、40%、30%，由工伤保险基金按月支付(如果单位没有为职工购买工伤保险，则全由单位负担)。

7、营养费：工伤保险条例没有明确规定这项，可以根据医院的证明适当要求。

8、停工留薪期待遇：原福利待遇不变，计算到伤残鉴定之日。

二、一次性伤残补助金：

6个月本人工资。

劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

2019年1月21日，国家统计局发布《2018年居民收入和消费支出情况》，公布2018年度全国居民人均可支配收入28228元，按常住地分，城镇居民人均可支配收入39251元，农村居民人均可支配收入14617元。

在日常生活当中，现在各个省份关于工商保险这方面的问题，都会做出一个细致化的，符合当地特色的具体的规定，当然这样的一种规定，它还是存在着大的项目，比如说营养费用还有残疾补助金，一次性伤残补助金等等，这些总体不会变。

结语

贵州工伤赔偿标准根据《工伤保险条例》和贵州省规定，包括工伤医疗待遇、住院伙食补助费、护理费、残疾辅助器具费等。营养费和一次性伤残补助金等项目因地而异，但总体框架保持不变。在实际操作中，各省份会根据当地特色制定细致规定。

法律依据

中华人民共和国社会保险法：第四章 工 伤 保 险 第三十五条 用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。

中华人民共和国煤炭法（2016修正）：第三章 煤炭生产与煤矿安全 第三十七条 煤矿企业应当依法为职工参加工伤保险缴纳工伤保险费。鼓励企业为井下作业职工办理意外伤害保险，支付保险费。

工伤保险条例（2010修订）：第一章 总 则 第四条 用人单位应当将参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。

用人单位和职工应当遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规，执行安全卫生规程和标准，预防工伤事故发生，避免和减少职业病危害。

职工发生工伤时，用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。