一般来说缓刑是否会开除公职

根据《行政机关公务员处分条例》第十七条第二款规定，行政机关公务员依法被判处刑罚的，给予开除处分。也就是就，行政机关的公务员被判刑后，就会被开除，而不一定是实刑，也包括缓刑。

一、缓刑是什么意思？

缓刑就是刑罚的“暂缓执行”。是指对认定已构成犯罪、应受刑罚处罚的人，先行宣告定罪，暂不执行所判处的刑罚。

缓刑由考察机构在一定的考验期限内对罪犯进行考察，并根据罪犯表现来决定是否适用具体刑罚。在考验期内遵守规定，刑罚就不再执行。

以“有期徒刑两年缓刑三年”为例：两年是需要执行的刑罚，三年是考验期。罪犯在三年内没有新罪漏罪、符合缓刑执行规定的话，就不用服刑了；但如果三年考验期内有违法犯罪行为或不符合缓刑期间相关规定则立即收监，执行两年的有期徒刑。

二、哪些情况可以争取缓刑

1、适用缓刑必须是被判处拘役或三年以下有期徒刑的犯罪分子。

2、适用缓刑必须是确有悔改表现，不关押也不致再危害社会的犯罪分子。

3、累犯不能适用缓刑。

4、上争取缓刑

5、缓刑不需交保证，但要交罚金

三、缓刑、假释、监外执行有什么区别？

缓刑是“暂缓执行”，判决的同时就宣告缓刑。如果在考验期不违反规定，对判处的刑罚就不执行了。罪行严重或不符合缓刑条件的，不会判处缓刑。

假释

是对已经被判处有期、无期徒刑的人，在已经执行一定刑期之后，因其表现好而附条件地将其予以提前释放的制度。只要犯罪分子在假释考验期限内没有再犯新罪，就认为原判刑罚已经执行完毕。适用假释的，必须已经执行一定时间的刑罚，通常已经在监狱呆了不短的时间了。

监外执行

是对患有严重疾病(疾病种类有严格)需保外就医，或者妇女怀孕或者正在哺乳自己婴儿等特殊情况，而采取的暂不在监内执行的临时性措施。妨碍执行的因素消失时，如果刑期未满，即使在监外执行期间没有再犯新罪，仍须将犯罪分子收监，执行未执行完毕的刑期。

以上就是对判缓刑条件的相关解释。缓刑并不是免于刑法，而是在一定的考验期限内对犯罪人在固定的考察机构进行考察，根据罪犯的表现来决定是否要对犯罪人进行具体的刑法。如果在犯罪人在考验期限内表现良好，刑法则不再执行。