安全生产自查自改报告

某化工有限公司

为全面贯彻某某示范区、安委会《安全生产隐患自查自改指导意见》精神，我公司成立了安全生产领导小组，安全生产领导小组结合《安全生产隐患自查自改指导意见》，逐条进行自查，发现隐患，及时整改，整改后复查，直到符合要求。现将自查自改情况报告如下。

一、安全生产责任制落实情况

通过检查，发现企业主要负责人、分管负责人、安全管理人员、各职能机构、各岗位均未制定岗位安全职责。于是紧急编制、审核、审批并实施了《岗位安全责任制》，对上至总经理，下至一线工人均明确了岗位安全职责。

现各级机构及干部职工自觉履行岗位安全职责，无违章现象，基本无迟到、早退、睡岗等违反劳动纪律的现象。另外，公司与生产部每位员工还签订了《安全生产责任状》。

二、安全生产规章制度建立和落实情况

通过检查，发现企业内部安全相关规章制度不健全，于是又紧急修订、制订了《安全生产管理制度》，内容包括安全守则、禁火禁烟、动火管理、安全装置、设备内检修、消防器材、罐区管理、安全用电、安全教育、安全检查、劳保发放等。

另外，每周进行一次安全卫生大检查，对检查中发现的问题及时进行了整改。比如：对无灭火器材的车间及时配备了灭火器材；对失效的灭火器进行了重新充粉；对锈蚀的消防柜进行了防腐；对破损的消防柜进行了修补；对部分出现破损的消防水龙带进行了换新；每次动火前，均对作业现场认真分析，严格审核、审批“动火证”；为一线员工配置了安全帽、工作鞋、防护服、工作手套、防护眼镜、防护口罩、防毒面具等；针对夏季天气炎热情况，还为每位员工发放了白糖、茶叶等防暑降温物质；对委外工作人员进入生产区进行及时教育，并签发红袖章，进行统一管理。

三、贯彻落实安全生产法律法规和标准情况

公司已为生产一线的所有员工进行了“团险参保”，共36人。

公司自组建至今，安全方面的投入共100000元，其中，80000元，20000元。

四、安全培训教育情况

公司生产部对生产一线的员工进行了集中、分散等形式的技能、安全培训，安全培训占总培训工作的50%以上。其他部门也进行了多次相关安全知识的培训。

公司机修工、电工、动力操作工、压力容器操作工均参加了示范区特种作业培训，且均取得了相关证书，真正做到了持证上岗。

五、应急管理情况

通过检查，发现公司应急救援预案不健全，于是紧急制订了《化学事故应急救援预案》，并已报示范区安委会存档。并计划在8-10月间进行演练。

各车间还配备了“应急药品箱”。

六、事故处理和责任追究情况

公司内至今未发生安全事故。但是，公司各级员工均坚持生产事故“四不放过”原则对生产事故进行管理。公司总经理要求，只要发生事故，不论大小，一律立即汇报，立即处理。

另外，还进行了如下安全方面的工作：

1、生产部每周召开包括安全在内的工作会议，生产部经理每日亲临生产现场指导安全防范工作，真正做到了安全工作“日日讲、日日抓”、 “天天讲、天天抓”、 “年年讲、年年抓”。

2、针对以往仅以生产工艺规程直接指导生产的情况，进行了纠正。现在，产品只要生产，不论是试生产，还是常规生产，均编制、审核、审批并实施“产品安全操作指导书”以指导实际生产，并配有相关物料的“周知卡”。

3、对中试、试生产产品还编制了“开车方案” ，也配有相关物料的“周知卡”以指导实际中试、实际试生产。

4、对一个车间无防雷装置的情况，及时采购、配置了防雷装置。

5、针对氢气装置放空系统管道弯道较多情况，进行了及时整改，现已符合安全要求。

现在，公司各部门的安全意识较以前明显加强，所有安全SOP均严格执行；粗心大意现象明显减少，杜绝了盲目作业现象；操作记录较齐全，对存在的问题有记录，并存整改意见与成效记录。

某化工有限公司

2007年7月15日