| 考核项目 | 分值 | 检查方法 | 扣分 /加分细则 |
| 1.根据护理部年、月工作计划及本病区实际情况制订本病区年、月护理工作计划，并组织实施。半年小结、全 年总结科室护理工作 | 20 | 检查护士长手册 记录本 | 缺工作计划或工作总结一次 -3 不根据护理部工作计划及本病区实际情况制订本病区护 理工作计划-2 |
| 2.科室护理质量指标达标。 护理质量检查评分达总分90%以上。 | 20 | 1、检查护士长手册记录本中科室护理质量指标情 况 2、根据护理质量 考核标准进行检查评分 | 不按要求统计护理质量指标 一项-2，不达标一项-2，每下降1个百分点-1 |
| 3.组织学习、执行上级护理相关文件精神，文件保存完 整。 | 10 | 1、核查科室文件保存情况，检查文 件传达记录 2、现场询问3位护理人员对当月应传达的文件精 神知晓度 | 1、无组织学习-2分 丢失文件一份-2分 2、一位护理人员不领会文件 精神-2分 |
| 4.执行医院、护理部布置的其他临时性工作；积极配合 护理部做好人力资源的调配。 | 5 | 统计不配合护理部做好人力资源 调配的次数 | 不配合护理部做好人力资源 调配一次-3分 |
| 考核项目 | 分值 | 检查方法 | 扣分/加分细则 |
| 5.每月组织护理人员进行业务学习2次（内容以操作训练、中医理论知识学习为主,），每月对护理人员进行 理论、技术考试1次。 | 10 | 检查护士长手册记 录 | 对护士进行培训缺一次-2 |
| 6.按要求参加护理总值班 | 5 | 检查护理总值班记 录 | 值班职责落实不到位-2 |
| 7.各种物资请领有计划，并做好物资的使用、维护、报 废等管理工作。 | 5 | 检查科室物资使用 情况 | 科室物资堆积或非客观因素造成的物资不足-1 |
| 8. 严抓护理安全管理：督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程，检查岗位职责落实情况及医嘱执行情况;每周检查医嘱查对情况；每周检查抢救物品， 一次物品情况 | 15 | 1、现场护士护理工 作情况 2、检查医嘱查对登记本、抢救物品登记本检查抢救物品完 好率 3、现场检查抽查科室药品、一次性物品 及登记本 | 1、护理人员违反相应规定-3分，岗位职责不落实-1 2、医嘱查对本缺护士长检 查记录一次-2 3、缺检查抢救物品一次-2 |
| 9.积极参与优化护理工作流程及改进护理工作方法。 | 10 | 检查、统计护士长提交到护理部的相关 书面资料 | 每条改进护理工作方法或优化护理工作流程的书面 合理化建议+5 |
| 10.组织开展新业务、新技术 和护理科研工作。 | 5 | 检查、统计护士长提交到护理部的相关 书面资料 | 开展新业务、新技术一次 +5 |
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