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XX学院教学成果奖评分表.doc

来源:动视网 责编:小OO 时间:2025-09-24 00:00:18
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XX学院教学成果奖评分表.doc

xXX学院2016年校级教学成果奖评分细则一、评分标准成果名称评分项目占比(%)评分标准分值(分)评分结果(分)参评成果材料15有反映成果的科学总结或论文,主要内容在省级以上刊物发表或会议交流,其它材料齐全。12-15有反映成果的科学总结或论文,主要内容未在省级以上刊物发表或会议交流,其它材料齐全。9-12无反映成果的科学总结或论文,其它材料基本齐全。5-9无反映成果的科学总结或论文,其它材料不齐全。0-5创新及先进性30在省内提出了富有实质性内容和先进性的教学(管理)观点,在教学(管理)理论
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导读xXX学院2016年校级教学成果奖评分细则一、评分标准成果名称评分项目占比(%)评分标准分值(分)评分结果(分)参评成果材料15有反映成果的科学总结或论文,主要内容在省级以上刊物发表或会议交流,其它材料齐全。12-15有反映成果的科学总结或论文,主要内容未在省级以上刊物发表或会议交流,其它材料齐全。9-12无反映成果的科学总结或论文,其它材料基本齐全。5-9无反映成果的科学总结或论文,其它材料不齐全。0-5创新及先进性30在省内提出了富有实质性内容和先进性的教学(管理)观点,在教学(管理)理论
xXX学院2016年校级教学成果奖

评分细则

     一、评分标准

成果名称
评分

项目

占比

(%)

评分标准 分值

(分)

评分

结果(分)

15

有反映成果的科学总结或论文,主要内容在省级以上刊物发表或会议交流,其它材料齐全。12-15
有反映成果的科学总结或论文,主要内容未在省级以上刊物发表或会议交流,其它材料齐全。9-12
无反映成果的科学总结或论文,其它材料基本齐全。5-9
无反映成果的科学总结或论文,其它材料不齐全。0-5

30

在省内提出了富有实质性内容和先进性的教学(管理)观点,在教学(管理)理论、实践上有较大突破,处于泉州市内先进水平。

25-30
对已有理论作出了新的解释论证,使原有理论或实践得到进一步深化,有所创新。17-25
把现有教学(管理)中的问题提到理论高度加以科学分析,并有解决问题的可行性措施或建议方案,有一定新意。8-17
对现有问题缺乏科学分析,措施或建议方案一般,缺乏新意。0-8

30被全校所公认,省内有较大影响,在提高教学质量或管理水平上效果显著。25-30
被全校所公认,省内有较大影响,在提高教学质量或管理水平上效果好。17-25
校内有一定影响,在提高教学质量或管理水平上效果较好。8-17
在提高教学质量或管理水平上效果一般。0-8

广

25

针对当前教学(管理)上的急需,在理论、方法上成熟可靠,具有普遍的指导意义和推广价值。20-25
在理论、方法上较成熟可靠,在一定范围内有指导意义和推广价值。12-20
虽有推广应用价值,但不够成熟,尚需较大完善和改进。5-12
基本上无推广应用价值。0-5
总分100
评审人签字
 二、评分办法

1.评委打分以公平、公正、公开为原则;

2.评分采取100分制,其中含参评成果材料(15分)、创新及先进性(30分)、实践效果(30分)、推广价值(25分)。分为五级:

A级(90分以上):成果内容在省级以上刊物发表或会议交流、在教学(理论)、实践上有较大突破,影响大、效果显著,具有普遍指导意义和推广价值;

B级(80-90分):成果内容未在省级以上刊物发表或会议交流、在教学(理论)、实践上有所创新、效果好、在一定范围内有指导价值;

C级(70-80分):成反映成果的材料不齐全、有解决教学问题的可行性措施或建议方案,有一定新意、效果较好,有推广价值,但不成熟;

D级(60-70分):成反映成果的材料不齐全、缺乏科学分析、措施和方案一般、缺乏新意、基本无推广价值;

E级(60分以下):无反映成果的科学总结或论文、成果对解决教学问题无价值。

3.有抄袭嫌疑的教学成果,经评委确认后取消参评资格;结构混乱、语病不断、未达字数,暂取消参赛资格;

三、评审时间

2016年11月25日-2016年11月30日。

                                                        XXXX学院教务处

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xXX学院2016年校级教学成果奖评分细则一、评分标准成果名称评分项目占比(%)评分标准分值(分)评分结果(分)参评成果材料15有反映成果的科学总结或论文,主要内容在省级以上刊物发表或会议交流,其它材料齐全。12-15有反映成果的科学总结或论文,主要内容未在省级以上刊物发表或会议交流,其它材料齐全。9-12无反映成果的科学总结或论文,其它材料基本齐全。5-9无反映成果的科学总结或论文,其它材料不齐全。0-5创新及先进性30在省内提出了富有实质性内容和先进性的教学(管理)观点,在教学(管理)理论
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