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关于严格执行上下班打卡制度的通知

来源:动视网 责编:小OO 时间:2025-09-24 07:03:21
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关于严格执行上下班打卡制度的通知

关于严格执行上下班打卡制度的通知为了整顿公司纪律,提高工作效率。经公司研究决定,所有员工上下班实行打卡制度,针对员工的打卡制度有以下的规定:1、清洁部人员1天打四次卡(即上午、中午、下午上下班都需打卡),其他部门人员则上下班共打两次。2、公司考勤实行打卡制度,员工每天上下班时应先打卡,不打者按旷工处理,有特殊情况须提前通知部门领导报行政部备案以便考核。3、本公司应按作息时间之规定准时上下班。4、员工当月迟到累计15分钟以内视为正常出勤,超过规定时间则扣除当月绩效。早退者一律做旷工一日处理,不得
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导读关于严格执行上下班打卡制度的通知为了整顿公司纪律,提高工作效率。经公司研究决定,所有员工上下班实行打卡制度,针对员工的打卡制度有以下的规定:1、清洁部人员1天打四次卡(即上午、中午、下午上下班都需打卡),其他部门人员则上下班共打两次。2、公司考勤实行打卡制度,员工每天上下班时应先打卡,不打者按旷工处理,有特殊情况须提前通知部门领导报行政部备案以便考核。3、本公司应按作息时间之规定准时上下班。4、员工当月迟到累计15分钟以内视为正常出勤,超过规定时间则扣除当月绩效。早退者一律做旷工一日处理,不得
关于严格执行上下班打卡制度的通知

 

为了整顿公司纪律,提高工作效率。经公司研究决定,所有员工上下班实行打卡制度,针对员工的打卡制度有以下的规定:

1、清洁部人员1天打四次卡(即上午、中午、下午上下班都需打卡),其他部门人员则上下班共打两次。

2、公司考勤实行打卡制度,员工每天上下班时应先打卡,不打者按旷工处理,有特殊情况须提前通知部门领导报行政部备案以便考核。

3、本公司应按作息时间之规定准时上下班。

4、员工当月迟到累计15分钟以内视为正常出勤,超过规定时间则扣除当月绩效。早退者一律做旷工一日处理,不得补请事假、病假抵充。连续旷工三天则按公司相关规章制度做自动离职处理。

5、出勤但未打卡者,于12小时内报告行政部门备案,并第二天根据具体情况填写《未打卡情况说明表》,经部门负责人/管理处经理签字确认交由行政部门备案。

6、遇停电或打卡机故障,未能正常打卡时,于12小时内报行政部门备案。过时不予受理。

7、如有事不能实行正常打卡的,必须先报行政部门说明情况,严禁因为私人事情耽误打卡。

    如与本制度条款制度相抵触的,依照本制度执行,各部门负责人与相关人员配合行政人事部监督落实执行!

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关于严格执行上下班打卡制度的通知

关于严格执行上下班打卡制度的通知为了整顿公司纪律,提高工作效率。经公司研究决定,所有员工上下班实行打卡制度,针对员工的打卡制度有以下的规定:1、清洁部人员1天打四次卡(即上午、中午、下午上下班都需打卡),其他部门人员则上下班共打两次。2、公司考勤实行打卡制度,员工每天上下班时应先打卡,不打者按旷工处理,有特殊情况须提前通知部门领导报行政部备案以便考核。3、本公司应按作息时间之规定准时上下班。4、员工当月迟到累计15分钟以内视为正常出勤,超过规定时间则扣除当月绩效。早退者一律做旷工一日处理,不得
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