水利施工安全生产目标管理制度

第一节  总则

第一条  为贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，加强对本单位的安全生产目标的控制、管理，确保本单位安全生产目标的实现，特制定本制度。

第二条  本制度适用于本单位范围内安全生产目标的控制管理。

第二节  管理职责

第三条  安全与施工处负责本制度的编制、修订和督促检查工作。

第四条  各科（部）室编制本科（部）室的安全生产目标及实施计划。

第五条  本单位负责人批准安全生产目标。

第三节  目标的制定

第六条  安全与施工处根据安全生产方针、管理评审的结果、风险评价结果、生产和过程绩效、标准化系统评价结果、改进安全生产管理存在的不足之处，起草安全生产目标和指标。

第七条  安全与施工处起草安全生产目标并提交安全生产委员会。安全生产委员会对建立的安全目标进行审查，审查其全面性和合理性，经审查合格后形成本单位安全生产总目标和年度安全生产目标，由本单位负责人批准后实施。

第  安全生产目标的制订，主要根据（但不局限于）以下几个方面建立具体的目标：

（一）事故控制方面，主要是实现不发生各类生产事故的目标，其中生产事故包括人身伤害事故、设备事故、交通事故、火灾事故、环境污染事件、社会安全事件及其他工程事故等。

（二）安全生产条件方面，确保职工的个人防护和工作场所满足安全生产的相关规定。

（三）安全教育培训方面，实现各类人员的安全生产考核合格率100%、定期复培率100%以及三项岗位作业人员的持证率100%的目标。

（四）安全生产责任落实方面，实现本单位安全生产责任书的签订率100%。

（五）设备管理方面，实现在用设备、器具的登记率、定检率100%。

（六）隐患排查治理方面，实现隐患排查及整改率100%。

（七）安全生产标准化方面，实现本单位安全生产标准化二级达标。

第四节  目标的分解及实施

第九条  本单位各科（部）室为实现安全生产目标提供人力资源、财力资源、物力资源及技术资源等方面的支持和配合。

第十条  安全与施工处根据安全生产总目标，编制年度安全生产目标，并依据编制的年度安全生产目标进行安全生产管理。

第十一条安全与施工处根据各科（部）室安全生产职责，将单位年度目标分解到各科（部）室。各科（部）室根据本科（部）室的安全生产目标，制定相应的实施计划，并将科（部）室的安全生产目标逐级分解到各班组及职工个人，以确保目标和指标实施。

第十二条  本单位分级控制安全目标依据的原则主要包括：

（一）本单位控制重伤和一般事故，不发生死亡、较大及以上事故。

（二）各科（部）室控制轻伤，不发生重伤和一般事故。

（三）各班组控制未遂和异常，不发生轻伤。

（四）职工不发生违章事件。

第五节  目标实施结果考核

第十三条  为促进安全生产目标的落实，本单位至少每季度开展一次安全生产目标执行情况的监督检查，并根据检查情况及时调整实施计划。安全生产目标监督检查工作将目标的实施情况和评估结果记录下来。

第十四条  本单位至少每年对各科（部）室的安全生产目标的完成效果进行考核奖惩，并将考核结果进行公布，作为安全奖罚的依据。安全生产目标的完成效果及考核奖惩情况形成记录。

第六节  目标的评审及修订

第十五条  通过考核安全生产目标的完成效果，分析安全生产目标和指标的适宜性，考虑本单位内外部条件的变化，对安全生产目标及时进行修订。

第七节  附则

第十六条  本制度由本单位安全与施工处负责解释。

第十七条  本制度自印发之日起开始实行。