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部门发展规划

来源:动视网 责编:小OO 时间:2025-09-24 12:26:11
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部门发展规划

部门发展规划素质拓展部2011年3月新的学期开始了。本学期,素质拓展部将继续在上级团委的领导与分团委的统一安排下开展部门工作,在做好本职工作的同时,从以下几点入手规划部门发展,加强部门建设,并在此基础上初步规划出本学期具体工作。1、部门常规工作1.贯彻落实大学生素质拓展计划,不断完善素质拓展认证体系及认证细则。2.负责大学生素质拓展活动项目的策划、制定,并有计划地组织实施,不断丰富素质拓展活动内容。3.继续做好素质拓展证书认证工作。4.服从分团委统一安排,配合其他部门有序开展工作。2、部门工作
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导读部门发展规划素质拓展部2011年3月新的学期开始了。本学期,素质拓展部将继续在上级团委的领导与分团委的统一安排下开展部门工作,在做好本职工作的同时,从以下几点入手规划部门发展,加强部门建设,并在此基础上初步规划出本学期具体工作。1、部门常规工作1.贯彻落实大学生素质拓展计划,不断完善素质拓展认证体系及认证细则。2.负责大学生素质拓展活动项目的策划、制定,并有计划地组织实施,不断丰富素质拓展活动内容。3.继续做好素质拓展证书认证工作。4.服从分团委统一安排,配合其他部门有序开展工作。2、部门工作
部

                           素质拓展部

                           2011年3月

新的学期开始了。本学期,素质拓展部将继续在上级团委的领导与分团委的统一安排下开展部门工作,在做好本职工作的同时,从以下几点入手规划部门发展,加强部门建设,并在此基础上初步规划出本学期具体工作。

1、部门常规工作

1.贯彻落实大学生素质拓展计划,不断完善素质拓展认证体系及认证细则。

2.负责大学生素质拓展活动项目的策划、制定,并有计划地组织实施,不断丰富素质拓展活动内容。

3.继续做好素质拓展证书认证工作。

4.服从分团委统一安排,配合其他部门有序开展工作。

2、部门工作拓展

1.从思想政治与道德修养、社会实践与志愿服务、科技学术与创新创业、文体艺术与身心发展、社团活动与社会工作、技能培训等六个方面入手,积极开展集创新性、娱乐性、教育性与一体的素质拓展活动。

2.密切与红十字会等社会慈善、公益事业组织的联系,开展系列志愿者活动。

三、部门建设

1.加强作风建设,提高内部纪律性、组织性、团结性。

2.加大对部门成员的培训力度,熟练掌握素质拓展认证细则及证书认证流程。

3.加强部门成员及与其他部门的交流与合作,提升合作意识与团队协作能力。

4.对部门成员进行不定期考核与测评以强化成员的竞争与进步意识。

四、具体工作安排

2011年3月  影视配音大赛初赛

            根据德育学分与素拓认证结合的备案方案进行素质拓展认证

2011年4月  联系郑州红十字会,开展志愿服务活动(暂定)

            “五四”系列活动及表彰大会的准备工作

2011年5月  “五四”系列活动

2011年6月  毕业生晚会

             学期末总结

以上是素质拓展部本学期工作初步规划。具体工作将在上级团委的领导与分团委的统一安排下统一部署。素质拓展部将坚决执行上级团委安排,与各部门一起努力,将国际教育学院分团委的工作推向一个新的高峰。

 

                                                       素质拓展部

                                                       2011年3月

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部门发展规划

部门发展规划素质拓展部2011年3月新的学期开始了。本学期,素质拓展部将继续在上级团委的领导与分团委的统一安排下开展部门工作,在做好本职工作的同时,从以下几点入手规划部门发展,加强部门建设,并在此基础上初步规划出本学期具体工作。1、部门常规工作1.贯彻落实大学生素质拓展计划,不断完善素质拓展认证体系及认证细则。2.负责大学生素质拓展活动项目的策划、制定,并有计划地组织实施,不断丰富素质拓展活动内容。3.继续做好素质拓展证书认证工作。4.服从分团委统一安排,配合其他部门有序开展工作。2、部门工作
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