安全教育培训考试试题及答案大全

一、填空题

1、-安全是人类最重要和最基本的(需求)。安全生产既是人们生命健康的(保证)，也是企业生存与发展的(基础)，更是社会稳定和经济发展的前提和(条件)

A  需求  保证  基础  条件        B  选择  要求   前提   条件

C  需求  要求   前提   选择      D  要求  保证   前提   选择

2、2008年5月12日下午12点28分,与汶川发生（8.0）级大地震! 

A  6.0    B  7.0    C  8.0    D  9.0

3、一人出事故，全家受（痛苦）！

A  痛苦    B  鼓舞 批评 教育

4、企业是我家，安全（大家抓）！

A  大家抓    B  经理 组长 自己

5、2002年6月29日，全国颁布了(《安全生产法》)；

A《四川省安全生产条例》  B  《安全生产法》   C刑法     D   劳动法

6、2006年12月22日，省颁布了《四川省安全生产条例》216号令；

A   《四川省安全生产条例》  B  《安全生产法》   C刑法     D   劳动法

7、《安全生产法》时间效力：(2002年11月1日)起施行；

 A  (2001年11月1日)2002年11月1日)年11月1日)  D (2004年11月1日)

8、预防为主是指安全生产管理要以预防事故的发生，防患于未然为重点，把事故消灭在萌芽状态，把职业病杜绝在发病之前

A  预防事故   B  危险、 C  有害因素 人身安全

9、安全第一和预防为主的目的都是为了保障（安全生产）。

A 安全生产    B  危险、 C  有害因素 人身安全

10、安全生产是为了使生产过程在符合物质条件和工作秩序下进行，防止发生人身伤亡和财产损失等生产事故，消除或控制危险、有害因素，保障人身安全与健康、设备和设施免受损坏、环境免遭破坏的（总称）。

A  总称     B  保证 前提 条件

11、安全生产工作是：指为了达到安全生产的目的，所采取的各种措施和开展的一系列活动的（统称）。

A  总称 保证 前提   D  统称

12、造成事故原因主要（分直接原因和间接原因）

  A  设备原因 人为原因    C  分直接原因和间接原因    D  间接原因 

13、事故直接原因是指造成事故发生的直接行为和因素，主要分两个方面，一是机械、物质或环境的不安全状态；二是人的不安全行为。（ ）

  A  设备因素 人的不安全行为   C  间接因素 有害因素

14、 机械、物质或环境的不安全状态包括以下内容：（ ）

 A   防护、保险、信号等装置缺乏或有缺陷。

 设备、设施、工具、附件有缺陷。

         劳动防护用品用具缺乏或有缺陷。

         生产（施工）场地作业环境不良

B  消除、C  预防、D  减弱、

15、燃烧是指可燃物与氧化剂作用发生的(放热反应)，通常伴有火焰、发光和（或）发烟现象。

A  燃烧反应 发光反应 发烟反应     D   放热反应

二、多选

1、三级安全教育有（ ）

A.  公司级 部门、车间级 科级  

2、立法目的：（ ）

 A 加强安全生产监督管理； 防止和减少生产安全事故；

 C 保障人民群众生命和财产安全； 促进经济发展

3、安全生产法的基本原则

A 人身安全第一原则； 预防为主的原则；

C 权责一致的原则； 社会监督、综合治理的原则；

4、我们公司安全生产的方针是：

A  安全第一、 预防为主、

C  综合治理、 全员参与”

5、安全生产目标——实现

A 安全工作可控化，B 人员和谐化，C 环境友好化.

6“安全第一”的含义：

A  一要以人为本。B  二要安全优先。C三要安全发展

7 事故的基本特性： 潜在性、再现性、预测性

A 因果性、B  偶然性、C  必然性、D  规律性

8  燃烧的充分条件(          )

A 可燃物要有一定数量

B 助燃物要有一定浓度

C 点火源要有一定能量

D 未受抑制的链式反应

9  灭火的基本原理归纳为以下四个方面：

A 冷却、B 窒息、C 隔离 化学抑制。

10 物质燃烧过程的发生和发展，必须具备以下三个必要条件，即：

A  可燃物、B  氧化剂 温度（引火源）。

11、造成事故的原因：

 人的不安全行为；

 物的不安全状态；

 管理的缺陷。

12  事故调查处理的“四不放过”原则

A 事故原因没有查清不放过，

B 责任追究不到位不放过，

C 防范措施不落实不放过，

D 员工群众没有受到教育不放过。

三 判断题

1、灭火就是破坏燃烧条件使燃烧反应终止的过程。√

2、高压电气装置火灾，在没有良好接地设备或没有切断电流的情况下，一般不能用水扑救。√

3、楼梯、通道、安全出口等是火灾发生时最重要的逃生之路，√

4、室内发生火灾应迅速开门进入扑救×

5、若所有逃生线路被大火封锁，可用挥舞衣物、呼叫等方式向窗外发送求救信号，等待救援？√

6、 可以迅速利用身边的绳索或床单、窗帘、衣服等自制简易救生绳，并用水打湿从窗台或阳台沿绳缓滑到下面楼层或地面安全逃生。 √

7、安全色是用以表达禁止、警告、指令、指示等安全信息含义的颜色，具体规定为红、蓝、黄、绿√

四、问答题

1、安全教育培训工作贯彻的安全生产方针是什么？

安全教育培训工作是贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”安全生产方针

2、安全生产法规定的员工的权利和义务是什么？

答：权利——对违章指挥有权拒绝操作，险情无法控制时，有权停止作业，采取紧急防范措施并撤离岗位；对漠视员工安全健康的领导，有权批评、检举、控告。

   义务——必须严格遵守法律、法规；严格执行公司的纪律和安全生产操作规程；参加公司组织的健康安全培训、宣传活动；参与公司的安全生产督查工作；提供不安全因素的信息。

人员入场安全生产教育培训考试试卷

姓名：  工种：  班组名称：  分数：

一、填空题（每空1分，共15分）

1、造成施工生产安全事故的主要原因是“三违”即 、 、 。违章指挥、违章作业、违反劳动纪律 

2、预防事故三不伤害是： 、 、 。不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害 

3、严禁 作业，不得在禁止烟火的地方 。酒后，吸烟 

4、发现事故隐患或其他不安全因素应当立即向现场 。负责人安全生产管理人员报告。 

5、入场必须带 和安全帽。入场卡 

6、 的作用是提醒作业人员注意周围环境，避免伤害。安全标志 

7、进入废旧管道内作业前，必须采取措施打开相邻井盖使用鼓风机 。通风 

8、火警电话是 。119 

9、强令工人冒险作业时，工人有 权。拒绝 

10、急救电话是 。120

二、选择题（每题2分，共10题）

1、电、气焊工上岗时（ 1 ）随身携带有效操作证件及用火证。 1）必须 2）严禁 

2、戴安全帽必须系好（ 2 ）。 1）上颚带 2）下颚带 

3、作业中出现危险征兆时，作业人员应（ 1 ）作业，撤至安全区域并立即向上级报告。 1）暂停 2）继续

4、在作业现场休息时，（ 1 ）吸烟。 1）不可以 2）可以

5、作业人员饮少量酒后（ 1 ）进入施工现场作业。 1）不可以 2）可以

 三、判断题（每题2分，共10题。正确的打√，不正确的打× ） 

1、在无安全防护措施的情况下，操作人员有权拒绝施工。（ √ ） 

2、未经清洗干净的废油桶，可以用电气焊进行焊接。（ √ ）

3、施工现场明火作业必须办动火证。（ × ）

4、进入废旧管道内作业前，使用专用仪器对有害气体进行检测。（√ ） 

5、电工作业时必须穿绝缘鞋，戴绝缘手套，必须有人监护，严禁酒后操作。（√ ）

四、简答题（每题10分，共40分）

1、施工作业人员上岗前应接受哪些教育？

 答：必须经过安全教育培训，考试合格后方可上岗作业。 

2、对特种作业人员的要求是什么？

 答：必须持有效操作资格证才能上岗作业。

3、作业人员作业前应检查什么？ 

答：应检查工具、设备、现场环境等是否存在不安全因素，是否正确穿戴个人防护用品。

4、作业中出现危险征兆时，作业人员应采取什么措施？

 答：立即停止作业、从安全通道撤离至安全区域，及时向主管领导汇报。

五、问答题（25分） 

1、你的安全生产责任是什么？

答： 1）认真学习并严格执行各项安全技术操作规程和安全技术交底，自觉遵规守矩。 2）积极参加各项安全培训教育和安全生产活动，加强安全生产意识，提高自我保护能力。 3）发扬团结友爱精神，互相帮助、互相监督。做到不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害。 4）维护各种施工安全设备、设施，正确使用安全防护用品，做到不随意拆改，不违章使用，不违章作业。 5）发生因工伤亡事故要全力抢救伤者，保护现场，立即上报。并主动向事故调查组提供客观证据和事故经过。