2012年河南省工伤赔偿标准表

目录、工伤保险药品目录

和工伤保险住院服务标准

的，由经办机构予以报销。

2、工伤职工在工伤认定前的医药费用由用人单位垫付；

3、职工到未签订服务协议的医疗机构就医的，用人单位未在规定期限内向经办机构报告，或者职工经急救脱离危险伤情稳定后未及时转到签订服务协议的医疗机构就医的，职工的工伤医疗费由用人单位支付。

补助费、

交通、食宿费

1、直辖市、副省级城市和省会城市：25元/天/人；

2、其他地区20元/天/人。

2、长途公共汽车、火车（硬卧或硬座，高铁、动车二等座及以下）、轮船（三等舱及以下）实报实销；病情特殊选择其他交通工具或乘坐方式的，外出前需经统筹地区经办机构审核同意后方可据实报销。

3、工伤职工到统筹地区以外就医的食宿费用：据实报销，直辖市、副省级城市和省会城市最高不超过150元/天/人，其他地区最高不超过120元/天/人。

2、 一次性解决计算：辅助器具费用限额×（20÷使用年限），但60周岁异乡的，年龄每增加一岁减少一年；75岁以上的，按五年计算。

工资

用人单位

2、根据《河南省工伤职工停工留薪期分类目录》与诊断证明确认。

3、伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过１２个月。

4、评定伤残等级后，停发原待遇。

工

伤

伤

残

待

遇

活

护

理

费

2、社平工资４０％

3、社平工资３０％

工伤保险基金

1、生活完全不能自理；

2、生活大部分不能自理

3、生活部分不能自理

参考：各地区2011年度职工月平均工资。

4、农民工可以一次性享受此长期待遇。

次

性

伤

残

补

助

金

工伤保险基金

工伤保险基金

社平工资是指统筹地区上年度职工月平均工资。

残

津

贴

2、基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。

3、伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。

4、农民工可以一次性享受此长期待遇

一次性工伤医疗补助金

2、七至十级伤残，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。

3、患职业病的工伤职工，一次性工伤医疗补助金在上述标准的基础上怎发百分之三十。

4、工伤职工距正常退休年龄五年以上的，一次性伤残就业补助金全额支付；距正常退休年龄不足五年的，每减少一年，一次性伤残就业补助金递减百分之二十；距正常退休年龄不足一年的按百分之十支付。享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的，不得减少按照失业保险规定应当享受的待遇和按有关规定应当享受的经济补偿金。

一次性伤残就业补助金

工

伤

死

亡

待

遇

丧葬补助金

因工死亡者

工伤保险基金

发给死者的近亲属

供养亲属抚恤金

因工死亡者

2、各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的本人工资。

3、供养亲属的具体范围按照《因工死亡职工供养亲属范围规定》执行。

4、供养亲属享受抚恤金待遇的资格,按职工因工死亡时的条件核定。

的20倍