百特拆分后员工怎么处理

来源：动视网责编：小OO 时间：2024-11-01 06:30:53

2、无法调岗解除劳动合同的应该提前30天书面通知劳动者，并且支付劳动者1个月工资作为经济补偿。

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导读2、无法调岗解除劳动合同的应该提前30天书面通知劳动者，并且支付劳动者1个月工资作为经济补偿。

1、与员工协商一致同意调岗的可以安排员工到别的项目或部门。
2、无法调岗解除劳动合同的应该提前30天书面通知劳动者，并且支付劳动者1个月工资作为经济补偿。

2、无法调岗解除劳动合同的应该提前30天书面通知劳动者，并且支付劳动者1个月工资作为经济补偿。

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