不放假老板请员工聚餐违法吗

来源：动视网责编：小OO 时间：2024-10-25 14:11:15

不放假老板请员工聚餐违法吗

在法律上，企业有权依据业务需求及经营计划，决定假期和员工活动的举办。然而，若强制要求参加聚餐并占用员工法定休息时间，未按法例支付加班费，则可能构成违法。仅当下班后的聚餐被视为福利或团队建设活动时，一般不会涉及违法。需留意，用人单位不得以员工拒绝参与此类聚餐为由进行不当处置。

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导读在法律上，企业有权依据业务需求及经营计划，决定假期和员工活动的举办。然而，若强制要求参加聚餐并占用员工法定休息时间，未按法例支付加班费，则可能构成违法。仅当下班后的聚餐被视为福利或团队建设活动时，一般不会涉及违法。需留意，用人单位不得以员工拒绝参与此类聚餐为由进行不当处置。

该行为通常并不违法。
在法律上，企业有权依据业务需求及经营计划，决定假期和员工活动的举办。
然而，若强制要求参加聚餐并占用员工法定休息时间，未按法例支付加班费，则可能构成违法。
仅当下班后的聚餐被视为福利或团队建设活动时，一般不会涉及违法。
需留意，用人单位不得以员工拒绝参与此类聚餐为由进行不当处置。

不放假老板请员工聚餐违法吗

在法律上，企业有权依据业务需求及经营计划，决定假期和员工活动的举办。然而，若强制要求参加聚餐并占用员工法定休息时间，未按法例支付加班费，则可能构成违法。仅当下班后的聚餐被视为福利或团队建设活动时，一般不会涉及违法。需留意，用人单位不得以员工拒绝参与此类聚餐为由进行不当处置。

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