福建事业单位招聘的笔试根据不同岗位类别设置了不同的考试类别，包括A类、B类、C类和D类。其中，A类岗位的报考者需要参加《综合基础知识》的笔试，此科目涵盖了多个方面的知识，例如：
1. 政治和经济基本理论，这包括对国内外政治经济环境的理解以及相关的政策解读。
2. 公共行政管理，涉及政府机构运作、公共政策制定和执行等方面的知识。
3. 法律基础，涵盖基本法律知识、法律法规的应用以及法律在实际工作中的运用。
4. 职业能力，强调的是应聘者在职业岗位上所需的技能和能力。
5. 职业道德，注重的是个人的职业操守和道德准则，以及这些准则在实际工作中的体现。
6. 科技和人文常识，包括科技发展和人文知识的积累，以及这些知识在工作中的应用。
7. 福建省省情，要求考生对福建省的地理、历史、文化等基本情况有所了解。
总的来说，A类考试的目的是全面考察应聘者的综合素质，以确保其具备胜任相应岗位的能力。
