保安队在面对厂区复杂的治安环境时，始终坚持以服务为核心，注重队伍建设。首先，他们注重安保队伍的专业水平，通过精心安排和组织，确保每一项工作的顺利进行。他们强调“精”字，确保每一项任务都能得到精心处理，从而保证安保服务质量。其次，他们注重提升队员的职业形象，严格要求队员在上岗前接受培训，并在日常工作中进行严格检查和考核，以确保队员能够在各种情况下保持良好的职业形象。
此外，保安队还通过实施绩效考核制度，强化了队员的责任意识。他们建立了服务责任样板区，通过树立典型、监督、排查隐患、促进整改，进一步提升了队伍的整体素质。通过这些措施，保安队不仅赢得了客户的信赖与赞誉，还实现了队伍的持续进步。
为了确保保安服务能够落到实处，保安队还制定了一系列管理制度。从2017年1月以来，保安队已经建立和完善了54项制度，修订了9次，调整了5次组织结构，查处了21人次的违纪行为。这些制度不仅规范了大家的行为，还提高了团队的执行力，使保安队的战斗力和纯洁性得到了有效保持。
此外，保安队还注重通过思想教育凝聚人心。保安员来自五湖四海，背景各异，保安队通过开展“结对子”、“谈心会”等活动，了解队员的思想状况，帮助他们解决生活、家庭、工作等方面的问题，使队员感受到家的温暖。
在工作效能方面，保安队也表现出色。厂区每天进出人员众多，安保任务繁重。保安队成功完成了多项重要活动的安保任务，并计划在下个月的“2017年厂际运动会”及“军欢会”中，进一步展示厂区安保工作的专业水准。
