绩效0.5是什么意思
            
                    来源:动视网
                                        责编:小OO
                                        时间:2024-09-03 02:56:52
                    
            
            
                         
                
                
                    绩效0.5是什么意思
                    在评价等级中,得分排在后百分之50的部分。绩效,是一种管理学概念,指成绩与成效的综合,是一定时期内的工作行为、方式、结果及其产生的客观影响。
                    
                 
                
             
                        导读在评价等级中,得分排在后百分之50的部分。绩效,是一种管理学概念,指成绩与成效的综合,是一定时期内的工作行为、方式、结果及其产生的客观影响。
                        
            

在评价等级中,得分排在后百分之50的部分。绩效,是一种管理学概念,指成绩与成效的综合,是一定时期内的工作行为、方式、结果及其产生的客观影响。
     
    
    
        绩效0.5是什么意思
        在评价等级中,得分排在后百分之50的部分。绩效,是一种管理学概念,指成绩与成效的综合,是一定时期内的工作行为、方式、结果及其产生的客观影响。