生产力不足不需要那么多人上班让有些人暂时停工给予保障合理吗
来源:动视网
责编:小OO
时间:2024-09-05 22:37:41
生产力不足不需要那么多人上班让有些人暂时停工给予保障合理吗
生产力不足不需要那么多人上班,让有些人暂时停工给予保障是合理的。当企业达到困难企业的标准,并获劳动局批准,这种行为是合法的,但在此期间需要支付经济补偿。但没有达到标准,就涉嫌违法辞退,是不合法的。
导读生产力不足不需要那么多人上班,让有些人暂时停工给予保障是合理的。当企业达到困难企业的标准,并获劳动局批准,这种行为是合法的,但在此期间需要支付经济补偿。但没有达到标准,就涉嫌违法辞退,是不合法的。

生产力不足不需要那么多人上班,让有些人暂时停工给予保障是合理的。当企业达到困难企业的标准,并获劳动局批准,这种行为是合法的,但在此期间需要支付经济补偿。但没有达到标准,就涉嫌违法辞退,是不合法的。
生产力不足不需要那么多人上班让有些人暂时停工给予保障合理吗
生产力不足不需要那么多人上班,让有些人暂时停工给予保障是合理的。当企业达到困难企业的标准,并获劳动局批准,这种行为是合法的,但在此期间需要支付经济补偿。但没有达到标准,就涉嫌违法辞退,是不合法的。