1、依法制定：首先在制定工会章程时，应该充分考虑新修改的工会法的相关规定，并按照法律要求进行制定，确保章程与法律规定相衔接、保持一致。
2、适当修改：其次工会章程中存在与新修改的工会法相矛盾或不符合法律规定的内容，应该及时进行修改，使其与法律规定保持一致。具体修改内容可以根据实际情况进行调整。
3、及时更新：然后随着新修改的工会法的出台和实施，工会章程也需要及时更新，以确保其与新修改的工会法保持一致。
4、做好宣传：最后在制定和修改工会章程的过程中，应该做好宣传工作，让工会成员了解新修改的工会法的相关规定以及工会章程的制定和修改情况，提高工会成员的法律意识和规章制度意识。
