交接给其他调解员，暂停处理，采用其他解决纠纷的方式，提前安排调解时间。
1、交接给其他调解员：在调解员休假之前，可以将手头的案件交接给其他同事，由其他同事代为处理。这样可以确保案件得到及时处理，避免因为调解员的休假而影响案件进展。
2、暂停处理：案件较为复杂或者需要调解员亲自处理，那么在调解员休假期间，案件可以暂时搁置，等待调解员休假结束后再继续处理。应当及时告知当事人案件的进展情况，并说明调解员休假的原因。
3、采用其他解决纠纷的方式：在某些情况下，当事人可以尝试采用其他解决纠纷的方式，如诉讼、仲裁等。这些方式可以在调解员休假期间继续进行，以确保纠纷得到及时解决。
4、提前安排调解时间：调解员提前知道休假的时间，可以提前安排好调解时间，尽量在休假之前完成案件的调解工作。
