全日制劳动合同的填写主要包括以下内容：
1. 双方基本信息：填写用人单位和劳动者的名称、法定代表人、地址及身份证号码等基本信息。
2. 合同期限：明确合同的开始和结束日期，通常包括试用期。
3. 工作内容和工作地点：具体说明乙方（劳动者）的工作岗位（工种）以及工作地点。
4. 工作时间：规定乙方的每日和每周工作时间，以及加班的规定。
5. 劳动报酬：详细列出乙方的工资构成，包括正常工作时间工资、加班工资等，并明确发薪日期。
6. 社会保险及福利待遇：按照国家规定，明确双方参加社会保险的具体内容，以及乙方享有的其他福利待遇。
7. 劳动保护与职业危害防护：规定甲方对乙方进行培训、提供安全防护设施和劳动保护用品的责任。
8. 服务期与竞业限制：如有专项培训或商业秘密涉及，应签订相关协议，明确服务期和竞业限制的具体条款。
9. 解除和终止合同的条件：依照相关法律法规和甲方规章制度，规定合同解除或终止的条件和程序。
10. 劳动争议处理：约定发生劳动争议时的解决方式。
11. 其他事项：包括双方约定的其他特殊条款。
12. 签字盖章：合同一式二份，双方签字或盖章后生效。
请注意，全日制劳动合同的签订应严格遵守《劳动合同法》和国家相关规定，确保双方权益，明确双方责任和义务。
