在我们这里，老干部局和关工委并没有直接的关系。老干部局主要负责管理本地离休老干部的生活福利，它通常隶属于市委组织部，由组织部的一位副部长担任局长。
而关工委则是关心下一代工作委员会的简称，通常设立在当地团委，它更多是一个协调机构，由多个单位的人员共同组成，并没有实际的管理职能。
尽管两者都涉及到了老年群体，但它们的职能和职责范围是不同的。老干部局主要负责的是生活福利方面的服务，而关工委则更多关注青少年的成长和发展。
老干部局的工作重点在于确保离休干部的生活质量，提供必要的帮助和支持。而关工委则致力于培养下一代，推动青少年全面发展，两者在工作内容上并没有直接的交集。
因此，虽然老干部局和关工委都与老年人和青少年有关，但在实际工作中，它们各自独立运作，没有直接的隶属关系或合作机制。
这种分工明确的管理模式，旨在确保每个单位都能专注于自己的职责，更好地服务于各自的目标群体。
此外，这种分工也使得政府能够更有效地管理资源，确保每个部门都能充分发挥其作用，为社会提供更加优质的服务。
