广东女子监狱的待遇是相当不错的。以下是广东女子监狱待遇的相关优势解析：
1. 工资待遇较高：在广东女子监狱，员工的工资通常介于4000元到5000元之间。转正后，随着工作年限的增加，工资也会相应增长。相较于其他国企，新员工起薪并不低。
2. 工作稳定性强：对于从事普通办公室工作的员工，如人事科，年薪大约在十万左右。而对于某些高待遇岗位，尤其是沿海地区的单位，员工月薪可超过六千，年薪超过八万。这比许多公务员岗位的待遇要优厚，因此广东女子监狱被誉为“金饭碗”。
需要注意的是，随着国家对国企等单位薪酬的限制，广东女子监狱的某些待遇相较以往有所调整。然而，总体上，其待遇水平仍高于一般企业和机关事业单位，处于当地工资待遇的较高层次。
此外，广东女子监狱技术部门提供了众多工作岗位，非常适合求职者提升个人能力。从广东女子监狱招聘的项目建设管理岗、综合管理岗等多个岗位来看，只要求职者的专业对口，就能在监狱广阔的平台上找到适合自己的位置。详情
