铁路职工开除制度是什么



1. 铁路职工在什么情况下会被开除？
铁路公司会根据职工的违规严重性决定是否开除。如职工在试用期间被证明不符合录用条件，或严重违反公司规章制度，包括严重失职、营私舞弊，给公司造成重大损害，都可能导致被开除。
2. 劳动法中关于开除职工的具体规定是什么？
根据《中华人民共和国劳动法》第二十五条规定，用人单位可以解除劳动合同的情形包括：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。