根据《关于公务员纪律惩戒有关问题的通知》(发[2010]59号)和《关于公务员受处分工资待遇处理有关问题的通知》(发[2010]105号)，公务员在受处分期间，通常不得晋升职务和级别。然而，警告处分期间是例外，公务员可以按照规定晋升级别工资档次。除此之外，在警告处分之外的其他处分期间，公务员均不得晋升级别工资档次。另外，无论何种处分期间，公务员均不能晋升级别。
警告处分期间，公务员的级别工资档次可以得到晋升，这是因为警告处分属于较轻的处分类型。其他处分，如记过、记大过、降级、撤职等，则会导致公务员在处分期间无法晋升职务和级别，也不能晋升级别工资档次。这些规定旨在确保公务员的行为符合职业道德和法律法规要求。
值得注意的是，这些规定适用于所有类型的处分，无论处分的严重程度。这表明，公务员的纪律要求非常高，任何违规行为都会受到相应的处分，且在处分期间无法获得职务和级别的晋升。
网站上提供了详细说明，供公众参考。但请注意，本文仅供参考，具体规定可能因地方和时间而有所变化。
