确实存在这样的情况，如果学校在中秋节、国庆节等法定节假日安排补课，这在法律上是不合法的。根据《中华人民共和国义务教育法》及《中华人民共和国未成年人保护法》，学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假组织学生集体补课，或变相安排集体补课。然而，实际上，尽管法律对此有明确规定，但政府部门对此类行为的监管和执行力度往往不足，导致这种现象时有发生。
在具体实践中，学校可能以提高学生学业成绩、弥补因疫情或自然灾害导致的学习时间损失等理由，要求学生在假期补课。这些做法在短期内或许能取得一定的效果，但从长远来看，却可能对学生的身心健康产生不利影响。过度的学业压力不仅会损害学生的身心健康，还可能引发学生对学习的反感，进一步影响其学习效果。
因此，对于学校在法定节假日安排补课的行为，家长和学生应积极向有关部门反映，争取法律的支持和保护。同时，社会各界也应共同努力，推动教育部门加强监管，确保学校遵守法律法规，保障学生享有充分的休息时间，促进其全面发展。
此外，社会各界还应关注学校在假期安排补课的现象，积极向相关部门反映情况，争取法律的支持和保护。学校应当合理规划教学安排，确保学生在学习的同时，也能有足够的时间休息和娱乐，促进其全面发展。
值得注意的是，政府部门在执行法律法规时，应当加强监督和管理，对于违反规定的学校，应依法进行处罚，以维护法律的权威性和公平性。
