一、智力与心理评估：申请者需通过包括推理、逻辑、抽象观察和数字分析在内的四个科目智力测试，以及一项心理测试，以确定其适合从事的雇佣兵工作类型。这些评估结果并不直接影响评分。
二、全面体检：体检涵盖全身、尿液、血液检测以及视力和听力测试。申请者的身体特征，如纹身，将被记录在案。
三、基础体能测试：体能测试包含三部分：25米折返跑、引体向上和攀绳测试。在25米折返跑中，申请者需要在约一分钟内完成至少7个障碍物的快速跑步。引体向上要求至少完成四个标准的引体向上动作。攀绳测试要求申请者徒手或手脚并用爬过一条4米长的绳索。
四、面试环节：面试分为三种类型：
1. DSPLE面试：由保卫部门进行，目的是了解申请者的真实动机和是否有不良记录，如犯罪、吸毒、债务等问题。
2. CSI面试：评估申请者的文明水平，包括参军动机、对雇佣兵团体的了解、个人状况（婚姻、子女、在法居住年限）等。需要注意的是，即使申请者已婚，雇佣兵团体在合约期内均视其为未婚。
3. Phyco面试：旨在深入了解申请者的情绪波动和性格特点。
通过上述测试后，申请者在周四或周五下午的集合时，将根据假名被点名，得知是否被选中。若被选中，将被告知领取军服并剪发，接着在下一个周五前往指定地点接受为期四个月的基础训练。训练结束后，申请者将获得十五天休假，之后返回马赛欧班尼报道并分配至相应单位。单位的分配将基于申请者在训练期间的总成绩，成绩优秀者将有优先选择单位的机会。
