环卫局属于事业单位，但这并不意味着环卫工人都有事业编制。实际上，许多环卫工人是通过合同制聘用的。尽管如此，环卫工人通常比较稳定，因为城市环境卫生工作总是需要人来进行，不会轻易裁员。
然而，如果某个事业单位专门招收环卫工人来为本单位服务，情况就有所不同了。这种情况下，招聘环卫工人的目的可能不仅仅是为了维持城市的清洁，还可能为了满足单位内部的清洁需求。这可能涉及到了更复杂的管理机制和用人政策。
有一次，一个学生报名参加环卫工人招聘，被问及原因。他回答说，环卫工虽然是合同制岗位，但因其稳定性和工作性质，比其他一些岗位更有吸引力。特别是在当前就业市场中，稳定的工作显得尤为重要。
这个回答反映了当前社会背景下人们对工作稳定性的重视。尽管环卫工人可能不是传统意义上的“事业编制”，但其工作的重要性不容忽视。特别是在一些城市中，环卫工人在维护环境卫生方面发挥了重要作用，他们的工作是城市正常运行不可或缺的一部分。
此外，随着社会对环保和公共卫生日益重视，环卫工人的职业形象也在逐渐改变。越来越多的人认识到，环卫工人不仅是清洁城市的劳动者，也是社会公共卫生的重要守护者。
因此，尽管环卫工人不是事业编制人员，但他们的工作稳定性和职业价值不容小觑。对于那些重视工作稳定性的求职者来说，环卫工人招聘无疑是一个值得关注的机会。
