在一家小工厂上班，由于加班太晚，想辞职，但是工厂厂规写着一月只能走一人，从8到12月都有人辞了，但

来源：动视网责编：小OO 时间：2024-12-20 00:41:55

在一家小工厂上班，由于加班太晚，想辞职，但是工厂厂规写着一月只能走一人，从8到12月都有人辞了，但

2.工厂的规定却让我感到困扰，规定中明确表示一个月内只能有一名员工离职。3.从8月至12月，已有员工陆续离职，但这并未解决问题。4.尽管如此，我仍觉得这个规定不合理，因为劳动法规定员工只需提前一个月通知雇主即可离职。5.因此，我有权利提出辞职，并有权要求工厂遵守法律规定。6.如果工厂拒绝我的合理要求，我可以向劳动监察大队投诉，维护自己的合法权益。

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导读2.工厂的规定却让我感到困扰，规定中明确表示一个月内只能有一名员工离职。3.从8月至12月，已有员工陆续离职，但这并未解决问题。4.尽管如此，我仍觉得这个规定不合理，因为劳动法规定员工只需提前一个月通知雇主即可离职。5.因此，我有权利提出辞职，并有权要求工厂遵守法律规定。6.如果工厂拒绝我的合理要求，我可以向劳动监察大队投诉，维护自己的合法权益。

1. 我在一家小工厂工作，近期因加班时间过长而考虑辞职。
2. 工厂的规定却让我感到困扰，规定中明确表示一个月内只能有一名员工离职。
3. 从8月至12月，已有员工陆续离职，但这并未解决问题。
4. 尽管如此，我仍觉得这个规定不合理，因为劳动法规定员工只需提前一个月通知雇主即可离职。
5. 因此，我有权利提出辞职，并有权要求工厂遵守法律规定。
6. 如果工厂拒绝我的合理要求，我可以向劳动监察大队投诉，维护自己的合法权益。

在一家小工厂上班，由于加班太晚，想辞职，但是工厂厂规写着一月只能走一人，从8到12月都有人辞了，但

2.工厂的规定却让我感到困扰，规定中明确表示一个月内只能有一名员工离职。3.从8月至12月，已有员工陆续离职，但这并未解决问题。4.尽管如此，我仍觉得这个规定不合理，因为劳动法规定员工只需提前一个月通知雇主即可离职。5.因此，我有权利提出辞职，并有权要求工厂遵守法律规定。6.如果工厂拒绝我的合理要求，我可以向劳动监察大队投诉，维护自己的合法权益。

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