九江市人民医院硕士医生数量确实不少，因此在待遇方面差异不是很大。
医院为硕士医生提供了较为完善的福利体系，包括但不限于较高的薪酬、五险一金、带薪年假以及节假日福利等。值得一提的是，医院还注重员工的职业发展，为硕士医生设置了晋升通道，提供定期的专业培训和进修机会。
此外，医院还为硕士医生配备了先进的医疗设备和优秀的同事，为他们提供了良好的工作环境和科研平台。这些因素使得硕士医生能够在医院获得较为稳定且有竞争力的待遇。
然而，不同硕士医生的待遇也会受到其专业领域、工作表现以及科研成果等因素的影响。因此，尽管总体上待遇相差不大，但具体情况还需根据个人情况而定。
总体而言，九江市人民医院为硕士医生提供了一定的保障和发展空间，这对于吸引和留住人才起到了积极作用。
