1. 当前就业市场提供了更多机会和赚钱途径，使得工人有了更多选择。
2. 工厂目前缺少的是技术工人，而非普通工人。
3. 年轻人倾向于追求自由，不愿接受工厂或公司的严格管理。
4. 依赖打工所得的微薄收入，难以满足现代社会快节奏和高消费的生活需求。
主要原因在于，许多企业不遵守劳动法规，不实行八小时工作制，不为员工购买五险一金。企业要求员工将公司视为家，主动申请加班，且加班无休息。工资偏低，企业却要求员工无条件服从，甚至威胁说“不干就走，有的是人干”。除了生活所迫，很少有年轻人愿意接受这样的工作条件。
工作内容单调乏味，并非出于个人兴趣。每天像螺丝钉一样重复工作，既不能从中学习，也无法感受到自己的价值和存在感。迟到要扣钱，KPI未完成要扣钱，不转发老板朋友圈也要扣钱，甚至头像未更换为公司活动图片也要扣钱。如果按照这些无聊的公司规定，工资都不够扣的。
我们首先是人，然后才是工人。我们需要“知道自己想做什么”，而不是仅仅为了打工上班、下班领微薄收入过一辈子。
