公务员生活作风问题的解决，需要从多个方面入手，包括加强教育引导、完善制度规范、强化监督执纪以及培养自我约束能力。
首先，加强教育引导是提升公务员生活作风的基础。通过定期开展职业道德教育、党风廉政教育等活动，可以引导公务员树立正确的价值观和职业观。例如，组织学习先进典型，宣传廉洁自律的精神，使公务员深刻理解到作为公职人员的责任和使命，自觉抵制不良风气。
其次，完善制度规范是保障公务员生活作风的重要措施。应建立健全相关规章制度，明确公务员的行为准则和纪律要求。如制定严格的公务接待标准、禁止私用等规定，并加强对制度执行情况的监督检查，确保制度落到实处。同时，加大对违纪行为的惩处力度，形成有效的震慑作用。
再次，强化监督执纪是改善公务员生活作风的关键环节。要建立健全监督体系，充分发挥纪检监察、审计等部门的职能作用，对公务员的生活作风进行定期检查和不定期抽查。此外，还应鼓励社会监督，如通过媒体曝光、群众举报等方式，让公务员的生活作风置于阳光之下，接受社会各界的评判。
最后，培养自我约束能力是公务员提升生活作风的内在要求。公务员应自觉加强个人品德修养，提高自我管理和自我约束能力。在日常生活中，要时刻保持清醒头脑，坚守道德底线，不越雷池一步。同时，积极参与集体活动和社会实践，培养健康的生活情趣和社交方式，树立良好的个人形象。
综上所述，解决公务员生活作风问题需要从教育引导、制度规范、监督执纪和自我约束等多个方面共同努力。只有这样，才能打造一支忠诚干净担当的公务员队伍，为社会的和谐稳定和发展繁荣作出积极贡献。
