劳动法对工作时间的最高是多少
来源：动视网
责编：小OO
时间：2024-12-05 09:13:58
劳动法对工作时间的最高是多少
每日工作时长不超出8小时，周平均工作时长在44小时以内。如需加班，每日一般最多1小时，且特殊情况下，保障职工健康前提下每天延长至3小时，每月最多36小时。法律依据。《劳动法》第三十六条，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
导读每日工作时长不超出8小时，周平均工作时长在44小时以内。如需加班，每日一般最多1小时，且特殊情况下，保障职工健康前提下每天延长至3小时，每月最多36小时。法律依据。《劳动法》第三十六条，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
依据我国《劳动法》相关要求，法定最长工时为：
每日工作时长不超出8小时，周平均工作时长在44小时以内。
如需加班，每日一般最多1小时，且特殊情况下，保障职工健康前提下每天延长至3小时，每月最多36小时。
法律依据：
《劳动法》第三十六条，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
劳动法对工作时间的最高是多少
每日工作时长不超出8小时，周平均工作时长在44小时以内。如需加班，每日一般最多1小时，且特殊情况下，保障职工健康前提下每天延长至3小时，每月最多36小时。法律依据。《劳动法》第三十六条，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
