在电子工厂工作的员工普遍感到疲惫，特别是在龙华地区的富士康，工作强度大，加班频繁，员工们反映工作压力大，休息时间不足。
富士康作为全球最大的电子产品制造工厂之一，其工作环境和工作时间一直是公众关注的焦点。很多员工表示，为了满足生产需求，他们常常需要长时间连续工作，甚至在节假日和休息日也要加班。这种高强度的工作模式导致了许多员工的身体和心理健康问题。
一位在富士康工厂工作的员工表示，每天的工作时间从早上8点一直持续到晚上10点，中间只有短暂的休息时间。这样的工作节奏让员工感到身心俱疲。此外，工厂的生产任务经常超出预期，这使得员工不得不承受更大的工作压力。
另一名员工透露，为了赶订单，工厂经常会延长工作时间，甚至在周末也安排加班。这种长时间的工作不仅影响了员工的生活质量，也使得他们的身心健康受到了极大的挑战。
除了工作时间长，加班频繁之外，富士康的工作环境也备受诟病。高温、噪音等恶劣的工作条件让员工感到不适。一位员工表示，工厂内的温度经常超过35度，而机器的噪音更是让人心烦意乱。这样的工作环境不仅影响了工作效率，也让员工的健康受到了威胁。
面对如此高强度的工作模式和恶劣的工作环境，许多员工表示希望能改善工作条件，获得更多的休息时间，以便更好地照顾自己的身心健康。
