1. 拨打12333进行投诉是有效的。这个电话号码属于人力资源和社会保障局。
2. 任何组织或个人若发现有违反劳动保障法规的行为，均可向劳动保障行政部门进行举报。
3. 劳动保障行政部门有责任为举报人保密，并依法对举报内容进行查处。
根据《劳动保障监察条例》的相关规定：
4. 任何组织或个人有权向劳动保障行政部门举报违反劳动保障法律、法规或规章的行为。
5. 劳动者若认为用人单位侵害了其劳动保障合法权益，可以向劳动保障行政部门投诉。
6. 劳动保障行政部门应当为举报人保密，并对提供重要线索和证据帮助查处重大违规行为的举报人给予奖励。
7. 劳动保障监察通过日常巡视检查、审查用人单位提交的书面材料以及处理举报投诉等方式进行。
8. 劳动保障行政部门若认定用人单位有违反劳动保障法律、法规或规章的行为，需要进行调查处理的，应立即立案。
9. 劳动保障行政部门或其委托的监察组织应设立举报和投诉的邮箱及电话，以便公众使用。
