本人14届师范生，签了三方协议去学校报道后一个月，又找到另一份工作，与原单位协商解除协议，原单位说



在签订三方协议之后，遇到需要解除协议的情况确实需要谨慎处理。这不仅涉及到双方的权益保护，还可能涉及经济补偿的问题。具体是否能够顺利解除协议，以及解除协议时是否需要支付补偿金，主要取决于双方协商的结果以及对方是否因此遭受了经济损失。因此，建议在面对这种情况时，可以寻求法律专业人士的意见，以便更好地保护自己的权益。

三方协议本质上是一种具有法律效力的合同，其签订的目的在于保障各方的合法权益。如果原单位不愿意解除协议，或者解除协议的过程中给对方带来了经济损失，那么根据合同法的相关规定，解除协议的一方应当给予适当的经济补偿。不过，具体的补偿金额，需要综合考虑双方的实际损失情况和各自的付出程度。

在协商解除协议的过程中，建议双方能够保持良好的沟通态度，尽量达成双方都能接受的解决方案。如果协商不成，可以通过法律途径寻求解决办法，确保自己的权益不受损害。

值得注意的是，解除三方协议时的经济补偿问题，并不是固定不变的，而是根据具体情况而定。因此，在处理此类问题时，最好能够结合实际情况，与对方进行充分的沟通，争取找到一个双方都能接受的解决方案。详情