影响人力资源数量的主要因素有
来源：动视网
责编：小OO
时间：2024-08-19 19:12:29
影响人力资源数量的主要因素有
1、人口总量及其变动状况，在其他条件不变的情况下，一定时期内某地区人口总量越多，则人力资源数量越多，人口的年龄构成状况。2、人口的年龄构成不同，各年龄组人口的比重以及从事各行业的人口数量都会不同，就会直接影响到人力资源的数量。
导读1、人口总量及其变动状况，在其他条件不变的情况下，一定时期内某地区人口总量越多，则人力资源数量越多，人口的年龄构成状况。2、人口的年龄构成不同，各年龄组人口的比重以及从事各行业的人口数量都会不同，就会直接影响到人力资源的数量。
人口总量及其变动状况、人口的年龄构成不同。
1、人口总量及其变动状况，在其他条件不变的情况下，一定时期内某地区人口总量越多，则人力资源数量越多，人口的年龄构成状况。
2、人口的年龄构成不同，各年龄组人口的比重以及从事各行业的人口数量都会不同，就会直接影响到人力资源的数量。
影响人力资源数量的主要因素有
1、人口总量及其变动状况，在其他条件不变的情况下，一定时期内某地区人口总量越多，则人力资源数量越多，人口的年龄构成状况。2、人口的年龄构成不同，各年龄组人口的比重以及从事各行业的人口数量都会不同，就会直接影响到人力资源的数量。
