小时工需要签劳动协议吗
来源：动视网
责编：小OO
时间：2024-08-27 06:27:00
小时工需要签劳动协议吗
无论是小时工、打包价还是补差价，一般都需要给工人补助一部分，其中小时工和补差价比较简单，纯小时工最简单，应补金额时数*（承诺价格-厂发价格）。【法律依据】。《工资支付暂行规定》 第八条 对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。
导读无论是小时工、打包价还是补差价，一般都需要给工人补助一部分，其中小时工和补差价比较简单，纯小时工最简单，应补金额时数*（承诺价格-厂发价格）。【法律依据】。《工资支付暂行规定》 第八条 对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。
法律分析：
无论是小时工、打包价还是补差价，一般都需要给工人补助一部分，其中小时工和补差价比较简单，纯小时工最简单，应补金额时数*（承诺价格-厂发价格）。
【法律依据】：
《工资支付暂行规定》 第八条 对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。
小时工需要签劳动协议吗
无论是小时工、打包价还是补差价，一般都需要给工人补助一部分，其中小时工和补差价比较简单，纯小时工最简单，应补金额时数*（承诺价格-厂发价格）。【法律依据】。《工资支付暂行规定》 第八条 对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。
