特殊工作内退能涨工资吗
来源：动视网
责编：小OO
时间：2024-08-17 07:48:05
特殊工作内退能涨工资吗
1、距法定退休5年以内或工龄满30年以上的职工，经与企业协商一致，可实行内部退养政策。2、内退期间由企业逐月为其发放生活费，缴纳各项社会保险费。生活费标准根据企业支付能力由企业与内退人员协商确定，但最低不得低于当地下岗职工第一年的生活费标准，即当地失业保险金标准的120%。当然各个企业有自己的固定，具体内退工资完全由企业自主决定。
导读1、距法定退休5年以内或工龄满30年以上的职工，经与企业协商一致，可实行内部退养政策。2、内退期间由企业逐月为其发放生活费，缴纳各项社会保险费。生活费标准根据企业支付能力由企业与内退人员协商确定，但最低不得低于当地下岗职工第一年的生活费标准，即当地失业保险金标准的120%。当然各个企业有自己的固定，具体内退工资完全由企业自主决定。
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1、距法定退休5年以内或工龄满30年以上的职工，经与企业协商一致，可实行内部退养政策。
2、内退期间由企业逐月为其发放生活费，缴纳各项社会保险费。生活费标准根据企业支付能力由企业与内退人员协商确定，但最低不得低于当地下岗职工第一年的生活费标准，即当地失业保险金标准的120%。当然各个企业有自己的固定，具体内退工资完全由企业自主决定。
特殊工作内退能涨工资吗
1、距法定退休5年以内或工龄满30年以上的职工，经与企业协商一致，可实行内部退养政策。2、内退期间由企业逐月为其发放生活费，缴纳各项社会保险费。生活费标准根据企业支付能力由企业与内退人员协商确定，但最低不得低于当地下岗职工第一年的生活费标准，即当地失业保险金标准的120%。当然各个企业有自己的固定，具体内退工资完全由企业自主决定。
