劳动仲裁能赔偿几倍工资
来源：动视网
责编：小OO
时间：2024-10-17 11:03:47
劳动仲裁能赔偿几倍工资
2.法律依据。- 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条：经济补偿金应根据劳动者在本单位的工作年限计算，每满一年支付一个月工资。如果工作年限在六个月以上不满一年，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资的经济补偿金。
导读2.法律依据。- 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条：经济补偿金应根据劳动者在本单位的工作年限计算，每满一年支付一个月工资。如果工作年限在六个月以上不满一年，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资的经济补偿金。
1. 劳动仲裁赔偿倍数规定：在用人单位违法解除或终止劳动合同的情况下，仲裁庭可裁决用人单位支付给劳动者相当于经济补偿金两倍的赔偿金。通常情况下，每满一年工作经历对应两个月的工资作为赔偿。
2. 法律依据：
- 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条：经济补偿金应根据劳动者在本单位的工作年限计算，每满一年支付一个月工资。如果工作年限在六个月以上不满一年，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资的经济补偿金。
劳动仲裁能赔偿几倍工资
2.法律依据。- 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条：经济补偿金应根据劳动者在本单位的工作年限计算，每满一年支付一个月工资。如果工作年限在六个月以上不满一年，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资的经济补偿金。
