激励下属指导下属选择有效沟通渠道描述的是什么职能
来源：懂视网
责编：小OO
时间：2024-10-03 15:21:47
激励下属指导下属选择有效沟通渠道描述的是什么职能
激励下属指导下属选择有效沟通渠道描述的是领导职能。根据查询相关公开资料：当管理者激励下属，指导活动，选择最有效的沟通渠道，解决组织成员之间的冲突时，是在进行领导职能。领导职能是指管理者为组织结构中各个职位配备合适的人员，包括：公务员的选拔、聘任、考评、培训，近年来将人员配备职能扩展为选人、用人、评人、育人、留人等。
导读激励下属指导下属选择有效沟通渠道描述的是领导职能。根据查询相关公开资料：当管理者激励下属，指导活动，选择最有效的沟通渠道，解决组织成员之间的冲突时，是在进行领导职能。领导职能是指管理者为组织结构中各个职位配备合适的人员，包括：公务员的选拔、聘任、考评、培训，近年来将人员配备职能扩展为选人、用人、评人、育人、留人等。
激励下属指导下属选择有效沟通渠道描述的是领导职能。根据查询相关公开资料：当管理者激励下属，指导活动，选择最有效的沟通渠道，解决组织成员之间的冲突时，是在进行领导职能。领导职能是指管理者为组织结构中各个职位配备合适的人员，包括：公务员的选拔、聘任、考评、培训，近年来将人员配备职能扩展为选人、用人、评人、育人、留人等。
激励下属指导下属选择有效沟通渠道描述的是什么职能
激励下属指导下属选择有效沟通渠道描述的是领导职能。根据查询相关公开资料：当管理者激励下属，指导活动，选择最有效的沟通渠道，解决组织成员之间的冲突时，是在进行领导职能。领导职能是指管理者为组织结构中各个职位配备合适的人员，包括：公务员的选拔、聘任、考评、培训，近年来将人员配备职能扩展为选人、用人、评人、育人、留人等。
