跟公司解除合同一年半,公司现被查出空壳公司跟本人有关系吗
来源：懂视网
责编：小OO
时间：2024-09-30 23:47:45
跟公司解除合同一年半,公司现被查出空壳公司跟本人有关系吗
除合同一年半，公司现被查出空壳公司跟本人没有关系。单位和员工解除劳动合同，劳动关系也随之解除，在单位结清员工工资之后是没有任何关系了。《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
导读除合同一年半，公司现被查出空壳公司跟本人没有关系。单位和员工解除劳动合同，劳动关系也随之解除，在单位结清员工工资之后是没有任何关系了。《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
除合同一年半，公司现被查出空壳公司跟本人没有关系。单位和员工解除劳动合同，劳动关系也随之解除，在单位结清员工工资之后是没有任何关系了。《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
跟公司解除合同一年半,公司现被查出空壳公司跟本人有关系吗
除合同一年半，公司现被查出空壳公司跟本人没有关系。单位和员工解除劳动合同，劳动关系也随之解除，在单位结清员工工资之后是没有任何关系了。《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
